Забота профсоюза и перспективы на селе: история молодого ветеринара из ОАО «Кленовичи» Крупского района

Создание достойных условий труда и быта для молодых специалистов остается в числе ключевых факторов успешного развития агропромышленного комплекса. Примером закрепления кадров на селе является ОАО «Кленовичи» Крупского района, где свой трудовой путь начал молодой фельдшер ветеринарной медицины Ростислав Хоменко.

Выпускник Ильянского государственного аграрного колледжа родом из Минска, однако для работы сознательно выбрал сельскую местность. В ОАО «Кленовичи» в ежедневные обязанности молодого специалиста входят диагностика, лечение и профилактика заболеваний животных. От его профессиональных знаний и решений напрямую зависят здоровье поголовья и эффективность работы хозяйства.

Важную роль в адаптации молодого специалиста сыграла поддержка профсоюза. Председатель Крупской районной профсоюзной организации Белорусского профсоюза работников АПК Ольга Хацкевич лично ознакомилась с условиями труда и быта Ростислава, позаботившись о том, чтобы ему предоставили комфортное жилье. Сейчас у него есть комната, оборудованная всем необходимым. Такая забота помогла Ростиславу быстрее освоиться на новом месте.

Как признается сам молодой специалист, сельская жизнь заметно отличается от городского уклада, однако ему по душе близость к природе и возможность видеть реальный результат своего труда. Его привлекают удобное расположение хозяйства, комфортные условия и перспективы профессионального роста.

Сейчас главная цель Ростислава — перенимать опыт у старших коллег, совершенствовать свои навыки и становиться настоящим профессионалом. Его история является наглядным примером того, как внимание к молодым специалистам и создание достойных условий помогают закреплять кадры на селе и развивать агропромышленный комплекс страны.